La Prassi definisce i requisiti per adottare misure organizzative a sostegno dell’equilibrio tra attività professionale e responsabilità familiari, con particolare attenzione alla maternità, alla paternità e ai carichi di cura.

L’obiettivo è aiutare le organizzazioni a trasformare le singole iniziative di welfare e flessibilità in un percorso strutturato, fondato su obiettivi, responsabilità e indicatori per il monitoraggio dei risultati. Il sistema può inoltre essere sottoposto alla valutazione di conformità di un organismo terzo.

Il supporto di SISPA Quality

Grazie alle proprie competenze nei sistemi di gestione, nella normativa tecnica, nell’organizzazione e nella formazione, SISPA Quality può affiancare le imprese attraverso:

• un primo approfondimento della UNI/PdR 192:2026;
• l’analisi delle misure già adottate;
• la valutazione degli interventi necessari;
• la definizione del sistema e degli indicatori;
• l’assistenza nell’attuazione del progetto.

SISPA Quality è disponibile sia per fornire informazioni e chiarimenti, sia per sviluppare un progetto di consulenza personalizzato, costruito sulle caratteristiche e sulle esigenze dell’organizzazione.

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